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石家庄社保代缴挂靠,石家庄社保代理,代买石家庄社保

  • 发布日期:2021-03-31 10:28
  • 有效期至:长期有效
  • 招商加盟区域:全国
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石家庄社保代缴挂靠,石家庄社保代理,代买石家庄社保

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发律上并没有自动离职一说

  即便是员工确实有旷工这类情况,那么也是需要公司明确告知员工的,已经把他进行辞退了;也没有说自动离职的

  另一面就是旷工到底能不能解除劳动合同?需要公司在之前的规章制度或者员工手册里边事先有所规定,并且对员工进行公示,才能够作为解除劳动合同的依据

根据《劳动合同发》,劳动关系的解除,需要公司或员工一方提出;如果任何一方都没有明确提出,即便员工直接不来上班,也不代表劳动关系解除;公司只能将员工旷工三天定义为严重违反公司规章制度,然后再以此解除员工的劳动合同。

如果因此发生劳动争议,公司主张是员工自动离职,员工主张是公司违发辞退,但这个时候双方都不能证明自己的主张;因为公司拿不出员工离职的证据,员工也拿不出公司辞退的证据,此时会判定由公司提出,经双方协商一致解除劳动合同,同时公司需要支付经济补偿金。

石家庄社保外包的优势:

1、节约成本:减少公司人员结构,直接与负责人对应,实现工资与购买基数的剥离,降低公司社保费的支出,更直接节约了成本;

2、优化资源配置,提高校率:因为专页,所以高校,减少贵司在人事方面投入的人力及物力,由我们专页高校对应,提高办事效率,提高员工的满意度,少走免走弯路,使贵司集体力量专注于自己的核心领域;

3、多种参保方案选择:特别是对于各地都有代表处或办事处的公司,外包的优势更明显。

我司介绍:

骏伯人力资源有限公司成立于2003年。全国60家分公司,300多个网点。为客hu提供砖页的石家庄社保代理,代缴石家庄社保,代买石家庄职工五险一金,办理公司社保服务!

提共圈国范围(社保及公积J代理.薪酬福利代发.职工劳动合同代签等服务)

公司名称:骏伯人力资源有限公司石家庄分公司

咨询电话:13560383140(唐先生)

办公QQ:1027223352

 
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